સામગ્રીઓનું કોષ્ટક
જ્યારે વ્યવસાયની વાત આવે છે ત્યારે કોમ્પા રેશિયો ખૂબ જ સામાન્ય છે. આ ગુણોત્તરનો ઉપયોગ કરીને, અમે કર્મચારીની પગાર શ્રેણી સમજી શકીએ છીએ કે શું અમે તેમને યોગ્ય પગાર માળખું આપીએ છીએ કે નહીં. માઈક્રોસોફ્ટ એક્સેલમાં, આપણે સરળતાથી કોમ્પા રેશિયો શોધી અને ગણતરી કરી શકીએ છીએ. આ લેખ તમને Excel માં કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કેવી રીતે કરવી તે વિશે યોગ્ય માર્ગદર્શિકા આપશે. હું આશા રાખું છું કે તમે આખો લેખ માણ્યો હશે અને થોડું મૂલ્યવાન જ્ઞાન મેળવ્યું હશે.
પ્રેક્ટિસ વર્કબુક ડાઉનલોડ કરો
આ પ્રેક્ટિસ વર્કબુક ડાઉનલોડ કરો.
Calculate Compa Ratio.xlsx
કોમ્પા રેશિયો શું છે?
કોમ્પા રેશિયો એ વળતર ગુણોત્તરનું ટૂંકું સ્વરૂપ છે. આ ગુણોત્તર બજારના પગારની સરખામણીમાં કર્મચારીનો પગાર દર્શાવે છે. કોમ્પા રેશિયો કર્મચારીઓને તેમની સ્થિતિ વિશે જાણવાની મંજૂરી આપે છે. તે દર્શાવે છે કે કર્મચારીઓને સ્પર્ધાત્મક પગાર મળે છે કે સરેરાશ બજાર પગારથી ઓછો. જ્યારે કોઈને સરેરાશ બજાર પગારથી ઓછો પગાર મળે છે, ત્યારે તે નોકરી બદલવાનું વલણ ધરાવે છે. કંપની પગારની સમસ્યાઓ માટે સંભવિત ઉમેદવાર ગુમાવી શકે છે.
શા માટે વ્યવસાયો કોમ્પા રેશિયોનો ઉપયોગ કરે છે?
જ્યારે તમે સારો વ્યવસાય જાળવી રાખવા માંગતા હો, ત્યારે તમારે શ્રેષ્ઠ પ્રતિભાઓ લેવી પડશે. તેમને આકર્ષવા માટે, તમારે સ્પર્ધાત્મક પગાર ઓફર કરવો પડશે અન્યથા તમારી કંપનીમાં સમર્પણ સાથે કામ કરવાનું કારણ છે. ઘણી કંપનીઓ તેઓ અન્ય કંપનીઓ કરતાં ક્યાં પાછળ છે તે જાણવા માટે કોમ્પા રેશિયોનો ઉપયોગ કરે છે. કોમ્પા રેશિયો કેવી રીતે કનેક્ટ કરવું તેની વિગતો સમજાવશેશ્રેષ્ઠ પ્રતિભાઓ અને વ્યવસાયિક માળખું કેવી રીતે જાળવવું તે પણ. તમે નફામાં ફેરફાર કર્યા વિના કર્મચારીઓને ખુશ કરવા માટે વધુ પગાર આપી શકતા નથી. બીજી બાજુ, તમે તમારા કર્મચારીને સ્પર્ધાત્મક પેકેટ આપ્યા વિના બધો નફો લઈ શકતા નથી. કોમ્પા રેશિયો તે વસ્તુઓને સમાયોજિત કરવામાં અને તમને સંપૂર્ણ ઉકેલ આપવામાં મદદ કરશે. સારા ભવિષ્ય માટે કર્મચારી કંપની છોડે છે તેનું એક મુખ્ય કારણ મૂળભૂત રીતે પગારનું માળખું છે. તમે કોઈને મિડપોઇન્ટ કરતાં ઓછો પગાર આપી શકો છો પરંતુ તમારે તેમને અન્ય લાભો સાથે સમાયોજિત કરવા પડશે. એક કંપનીમાં, પગાર વ્યક્તિએ વ્યક્તિએ તેમની કામગીરી અને અનુભવના આધારે બદલાઈ શકે છે. શ્રેષ્ઠ પ્રતિભાઓની ભરતી કરવા માટે, તમારે તે બધી બાબતો જાળવવી પડશે જ્યાં કોમ્પા રેશિયો મહત્વપૂર્ણ ભૂમિકા ભજવે છે.
કોમ્પા રેશિયોના પ્રકાર
જ્યારે કોમ્પા રેશિયોની વાત આવે છે, ત્યારે તેના ત્રણ પ્રકાર છે . તે બધા ચોક્કસ હેતુ માટે ખૂબ જ ઉપયોગી છે. કોમ્પા રેશિયોમાં વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયો, એવરેજ કોમ્પા રેશિયો અને ગ્રુપ કોમ્પા રેશિયોનો સમાવેશ થાય છે.
વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયો
આ કોમ્પા રેશિયોનો સૌથી સામાન્ય પ્રકાર છે જ્યાં કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી વ્યક્તિગત મૂળભૂત પગાર અને તે નોકરીના શીર્ષકના મધ્ય બિંદુ પગારના ગુણોત્તર દ્વારા કરવામાં આવે છે.
આ સૂચવે છે કે વ્યક્તિને સ્પર્ધાત્મક પગાર મળે છે કે નહીં. અહીં, કોમ્પા રેશિયો 1 નો અર્થ છે કે નોકરીના બજાર મૂલ્યની સરખામણીમાં વ્યક્તિને સમાન પગાર મળે છે. ઓછાનો તુલનાત્મક ગુણોત્તર1 કરતાં એટલે કે નોકરીના બજારની સરખામણીમાં તેને/તેણીને ઓછો પગાર મળે છે. ફરીથી 1 કરતાં વધુનો કોમ્પા રેશિયો એટલે કે તે નોકરીના મિડપોઇન્ટ પગારની સરખામણીમાં વ્યક્તિને વધુ મળે છે.
સરેરાશ કોમ્પા રેશિયો
આગલો પ્રકારનો કોમ્પા રેશિયો એવરેજ કોમ્પા રેશિયો તરીકે ઓળખાય છે. કેટલીકવાર, કંપની કેટલાક કર્મચારીઓને તેમના પ્રદર્શન અને અનુભવ માટે વધુ સારો પગાર આપે છે. આ પગાર માળખું સમાયોજિત કરવા માટે, તેઓ ઓછી અનુભવ ધરાવતી કેટલીક વ્યક્તિઓને ઓછો પગાર ઓફર કરે છે. સરેરાશ કોમ્પા રેશિયો આ ખ્યાલમાંથી આવે છે. સરેરાશ કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરવા માટે, અમારે તમામ વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયો અને વ્યક્તિઓની કુલ સંખ્યાનો ગુણોત્તર લેવાની જરૂર છે.
ગ્રૂપ કોમ્પા-રેશિયો
છેલ્લે, અન્ય સૌથી મહત્વપૂર્ણ કોમ્પા રેશિયો એ ગ્રુપ કોમ્પા રેશિયો છે. દરેક કંપનીમાં ચોક્કસ જૂથ માટે પગારનું બજેટ હોય છે. ગ્રૂપ કોમ્પા-રેશિયોનો ઉપયોગ કરીને, તેઓ સરળતાથી તેમના જૂથ બજેટની સ્થિતિ શોધી શકે છે. ગ્રૂપ કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી વ્યક્તિગત પગારના સરવાળા અને તે જૂથના મધ્યબિંદુના સરવાળાના ગુણોત્તર તરીકે કરી શકાય છે.
3 માં કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરવા માટે યોગ્ય ઉદાહરણો એક્સેલ
કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરવા માટે, અમે ત્રણ યોગ્ય ઉદાહરણો શોધીએ છીએ જેના દ્વારા તમે કોમ્પા રેશિયો વિશે સ્પષ્ટ ખ્યાલ મેળવી શકો છો. આ તમામ ઉદાહરણો કોઈપણ બિઝનેસ કંપનીમાં ખૂબ જ ઉપયોગી છે. તેઓ આનો ઉપયોગ કરીને ભવિષ્યની યોજનાઓ તૈયાર કરી શકે છેકોમ્પા રેશિયો.
1. એક્સેલમાં વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરો
જ્યારે તમે અમારી કંપનીમાં કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરો છો, ત્યારે વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયોનો ઉપયોગ કરવો ખૂબ જ મૂળભૂત છે. આ તુલનાત્મક ગુણોત્તર મુખ્યત્વે વ્યક્તિગત કર્મચારીઓ પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરે છે અને તે ચોક્કસ નોકરીની પોસ્ટ પરના બજાર પગાર સાથે તેમના પગારની તુલના કરે છે. તુલનાત્મક ગુણોત્તર બતાવવા માટે, અમે એક ડેટાસેટ લઈએ છીએ જેમાં કેટલાક કર્મચારીઓ, તેમની નોકરીની સ્થિતિ, મૂળભૂત પગાર અને બજાર સંશોધન દ્વારા મધ્યબિંદુનો પગાર શામેલ છે.
હવે, નીચેના પગલાં અનુસરો વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરવા માટે.
પગલાઓ
- પ્રથમ, સેલ પસંદ કરો F5 .
- જેમ કે આપણે જાણીએ છીએ કે વ્યક્તિગત તુલના ગુણોત્તર એ વ્યક્તિના મૂળભૂત પગાર અને બજારમાં તે નોકરીની પોસ્ટના મધ્યબિંદુ પગારનો ગુણોત્તર છે.
- આગળ, લખો ફોર્મ્યુલા બોક્સમાં નીચેનું સૂત્ર.
=D5/E5
- પછી, <6 દબાવો ફોર્મ્યુલા લાગુ કરવા માટે દાખલ કરો.
- આગળ, ફિલ હેન્ડલ આયકનને કૉલમની નીચે ખેંચો.<16
- હવે, તમે ટકાવારી માં તુલના ગુણોત્તર વ્યક્ત કરી શકો છો. આ કરવા માટે પહેલા કોષોની શ્રેણી F5 થી F11 .
- આગળ પર જાઓ. રિબનમાં હોમ ટેબ.
- નંબર જૂથમાંથી, નંબર પસંદ કરો. સ્ક્રીનશોટ જુઓ.
- કેટલાક વિકલ્પો દેખાશે.
- ત્યાંથી, પસંદ કરો ટકાવારી .
- છેવટે, ટકાવારી પર ક્લિક કર્યા પછી, તમામ કોમ્પા રેશિયો ટકાવારીમાં વ્યક્ત થશે.
વધુ વાંચો: એક્સેલમાં ટકાવારીને રેશિયોમાં કેવી રીતે કન્વર્ટ કરવું (4 સરળ રીતો)
<0 સમાન રીડિંગ્સ- એક્સેલમાં ઓડ્સ રેશિયોની ગણતરી કેવી રીતે કરવી
- એક્સેલમાં રેશિયોને દશાંશમાં કન્વર્ટ કરો (3 હેન્ડી મેથડ )
- એક્સેલમાં પુરુષ સ્ત્રી ગુણોત્તરની ગણતરી કરો (3 યોગ્ય પદ્ધતિઓ)
- એક્સેલમાં રેશિયો કેવી રીતે ગ્રાફ કરવો (2 ઝડપી પદ્ધતિઓ)
2. એક્સેલમાં સરેરાશ કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરો
બીજું, તમે Excel માં સરેરાશ કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરી શકો છો. સરેરાશ કોમ્પા રેશિયો મુખ્યત્વે તમામ વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયો પર આધારિત છે. આ કરવા માટે, નીચેના પગલાંને કાળજીપૂર્વક અનુસરો. આ ઉદાહરણમાં, અમે SUM ફંક્શનનો ઉપયોગ કરીશું.
પગલાં
- સૌ પ્રથમ, આપણે કેટલાક એન્ટ્રી-લેવલ સોફ્ટવેર એન્જિનિયરોનો ડેટા.
- એક્સેલમાં સરેરાશ તુલના ગુણોત્તરની ગણતરી કરતા પહેલા, આપણે તે જૂથના વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરવાની જરૂર છે.
- આગળ, સેલ F5 પસંદ કરો.
- પછી, નીચેના સૂત્રને ફોર્મ્યુલા બોક્સમાં લખો
=D5/E5
- સૂત્ર લાગુ કરવા માટે Enter દબાવો.
- આગલું , ફિલ હેન્ડલ આયકન ને કૉલમ નીચે ખેંચો.
- જેમ કે આપણે જાણીએ છીએ કે સરેરાશ કોમ્પા રેશિયોની ગણતરીવ્યક્તિગત તુલના ગુણોત્તર. તેથી, આપણે આ વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયોનો ઉપયોગ કરવો પડશે.
- જેમ આપણે એક કોમ્પા રેશિયો મેળવીએ છીએ, આપણે કોષોને મર્જ કરવાની જરૂર છે.
- કોષોની શ્રેણી પસંદ કરો G5 G9 પર.
- પછી, રિબનમાં હોમ ટેબ પર જાઓ.
- સંરેખણ જૂથમાં, મર્જ કરો & કેન્દ્ર .
- તે મર્જ કરેલ સેલ બનાવશે.
<14
=SUM(F5:F9)/5
- છેવટે, Enter <દબાવો 7>ફોર્મ્યુલા લાગુ કરવા માટે.
વધુ વાંચો: એક્સેલમાં બે નંબરો વચ્ચેના ગુણોત્તરની ગણતરી કેવી રીતે કરવી (5 રીતો)
3. એક્સેલમાં ગ્રુપ કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરો
અમારું છેલ્લું ઉદાહરણ Excel માં ગ્રુપ કોમ્પા રેશિયો પર આધારિત છે. આ ખ્યાલ મુખ્યત્વે બજેટ હેતુઓના સંદર્ભમાં દેખાય છે. દરેક કંપની પાસે ચોક્કસ જૂથના લોકો માટે મર્યાદિત બજેટ હોવું આવશ્યક છે. જૂથ સુસંગતતા એ સમજવામાં મદદ કરે છે કે બજેટ પૂરતું સારું છે કે નહીં. આ ઉદાહરણમાં, અમે SUM ફંક્શનનો ઉપયોગ કરીશું.
સ્ટેપ્સ
- અહીં, અમે કર્મચારીઓના જૂથને લઈએ છીએ જેઓ તરીકે કામ કરે છે. એન્ટ્રી-લેવલ સોફ્ટવેર એન્જિનિયર્સ.
- આપણે જાણીએ છીએ તેમ, ગ્રુપ કોમ્પા-રેશિયો રેશિયો પૂરો પાડે છેસમગ્ર જૂથ માટે.
- તેથી, સરેરાશ કોમ્પા રેશિયોની જેમ F5 થી F9 સુધીના કોષોની શ્રેણીને મર્જ કરો.
- આગળ, પસંદ કરો કોષોની મર્જ કરેલ શ્રેણી.
- પછી, નીચેના સૂત્રને સૂત્ર બોક્સમાં લખો.
=SUM(D5:D9)/SUM(E5:E9)
- આગળ, ફોર્મ્યુલા લાગુ કરવા માટે Enter દબાવો.
વધુ વાંચો: એક્સેલમાં 3 નંબરોના ગુણોત્તરની ગણતરી કેવી રીતે કરવી (3 ઝડપી પદ્ધતિઓ)
કોમ્પા રેશિયોનું અર્થઘટન કેવી રીતે કરવું
કોમ્પા રેશિયો એ કોઈપણ વ્યક્તિની સ્પર્ધાત્મકતાની તુલના કરવા માટે એક શક્તિશાળી પ્રક્રિયા છે. તે જૂથ પ્રમાણે કામગીરી કરવામાં પણ મદદ કરે છે જ્યાં તમે જોઈ શકો છો કે તેઓ લક્ષ્યાંક બજેટને પૂર્ણ કરે છે કે નહીં. અમારી પાસે ડેટાસેટ છે જેમાં કેટલાક એન્ટ્રી-લેવલ સોફ્ટવેર એન્જિનિયર્સનો સમાવેશ થાય છે. અમે વ્યક્તિગત, સરેરાશ અને ગ્રૂપ કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરી છે.
અહીં, અમે અગાઉના ત્રણ ઉદાહરણોમાંથી કોમ્પા રેશિયોનું અર્થઘટન કરી રહ્યા છીએ:
- વ્યક્તિગત તુલના ગુણોત્તર માટે, ગુણોત્તર 0.884 થી 1.067 સુધી બદલાય છે. તે દર્શાવે છે કે કેટલાક કર્મચારીઓને નોકરીની પોસ્ટના મધ્યબિંદુ પગાર કરતાં ઓછો મળે છે અને તેમાંથી કેટલાકને મધ્ય બિંદુ કરતાં વધુ પગાર મળે છે. મધ્ય-બિંદુની ગણતરી ચોક્કસ જોબ પોસ્ટમાંથી બજાર સંશોધનમાંથી કરવામાં આવે છે. તમને લાગે છે કે જો કર્મચારીઓને ઓછા સ્પર્ધાત્મક પગાર મળે તો તેઓ નોકરી બદલી નાખશે. પરંતુ કંપનીઓ પૂરતી કાળજી રાખે છે, જો તેઓ ઓછો મૂળભૂત પગાર આપે તો પણ તેઓ તેને અન્ય લાભો સાથે સમાયોજિત કરશે.નહિંતર, કંપની મૂલ્યવાન કર્મચારીઓને સરળતાથી ગુમાવશે.
- સરેરાશ કોમ્પા રેશિયો માટે, તેઓ ચોક્કસ જૂથ માટે કોમ્પા રેશિયો બનાવે છે. જૂથમાં, તેમાંથી કેટલાક ઓછા કમાય છે અને તેમાંથી કેટલાક વધુ કમાય છે. સરેરાશ કોમ્પા રેશિયો ચોક્કસ જૂથ માટે એકંદર પગારને સમાયોજિત કરશે. અહીં, સરેરાશ કોમ્પા રેશિયો 965 છે જે 1 ની નજીક છે. એવરેજ અને ગ્રુપ કોમ્પા રેશિયો વચ્ચેનો મૂળભૂત તફાવત એ છે કે એવરેજ કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી વિવિધ જોબ માપો માટે કરી શકાય છે જ્યારે ગ્રુપ માત્ર ડિપાર્ટમેન્ટમાં જ કરી શકાય છે.
- ગ્રુપ કોમ્પા રેશિયો મૂળભૂત રીતે કોઈપણ વિભાગના પગારની સરખામણી કરશે સંસ્થા. તેથી જ તે તમામ કર્મચારીના પગાર અને મધ્યબિંદુનો પગાર લે છે. અહી, ગ્રુપ કોમ્પા રેશિયો 97 છે જે 1 ની નજીક છે જેનો અર્થ છે કે તે આ ડીપ[આર્ટમેન્ટ] માટેના બજેટ કરતાં વધી જશે નહીં.
વસ્તુઓ યાદ રાખો
સરેરાશ કોમ્પા રેશિયો અને ગ્રૂપ કોમ્પા રેશિયોના સંદર્ભમાં, તમને લાગે છે કે તેઓ સમાન છે. પરંતુ વાસ્તવમાં તે સાચું નથી. તમે કંપનીના જુદા જુદા વિભાગો માટે વ્યક્તિગત કોમ્પા રેશિયોનો ઉપયોગ કરીને સરેરાશ કોમ્પા રેશિયોનો ઉપયોગ કરી શકો છો જ્યારે ગ્રુપ કોમ્પા રેશિયો ચોક્કસ વિભાગ માટે ગણવો જોઈએ.
નિષ્કર્ષ
અમે ત્રણ જુદા જુદા ઉદાહરણો બતાવ્યા છે. જેના દ્વારા તમે Excel માં કોમ્પા રેશિયોની ગણતરી કરી શકો છો. અમે કોમ્પા રેશિયો અને તેના મૂળભૂત ફાયદાઓ વિશેની વિગતોની પણ ચર્ચા કરી છે. મને આશા છે કે તમારી પાસે એહવેથી કોમ્પા રેશિયોની વધુ સારી સમજણ. જો તમને કોઈ પ્રશ્નો હોય, તો ટિપ્પણી બોક્સમાં પૂછવા માટે નિઃસંકોચ કરો, અને અંતે, અમારા Exceldemy પૃષ્ઠની મુલાકાત લેવાનું ભૂલશો નહીં.